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SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Variable Pay 1H/2023 C-THR87-2305 Prüfungsfragen mit Lösungen:

1. Which of the following tools can you use to reorder the fields in the Assignment Details section (as shown in the screenshot)?

A) Succession data model
B) Configure Label Names and Visibility
C) Column Designer
D) Variable Pay XML template

2. Which field-name attributes of a variable pay background element are reserved for a specific purpose? Note:
There are 2 correct answers to this question.

A) ifid1
B) ffid1
C) vfid5
D) dfid1

3. Which bonus plan configuration is available only when using an import file?

A) Individual Section Weight
B) Bonus Cap Percentage
C) Bonus Plan Name
D) Team Section Weight

4. Your customer, who has offices in the US and Germany, has the following two bonus schemes: Revenue Enabling Bonus. Revenue Generating Bonus. US employees in the Revenue Enabling Bonus scheme are weighted 40% Business Achievement and 60% Personal Achievement, while inGermany, it is 50% for each.
They all have the same business goal: "Corporate Results". US employees in the Revenue Generating Bonus scheme are weighted 35% Business Achievement and 65% Personal Achievement. The only business goal is
"Country Results", where the goal achievement differs between the US and Germany. What is the minimum number of bonus plans required to meet this requirement?

A) 4
B) 3
C) 1
D) 2

5. What task can you complete in Configure Label Names and Visibility?

A) Deactivate form sections.
B) Relabel employee history fields.
C) Create custom fields.
D) Change field groups.

Fragen und Antworten: