Zuverlässige Prüfungsunterlagen der Workday-Procure-to-Pay

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Weniger Zeit gebraucht und bessere Vorbereitung für Workday-Procure-to-Pay getroffen

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Workday Workday-Procure-to-Pay Prüfungsthemen:

Workday Pro Procure-to-Pay Certification Workday-Procure-to-Pay Prüfungsfragen mit Lösungen

1. A requisition was created and approved. There is no purchase order generated from the requisition.
What do you need to do to generate the purchase order?

A) Issue the purchase order.
B) Submit the requisition again.
C) Source the requisition.
D) Create a purchase order,

2. Which field is available when completing the Edit Company Procurement Options task?

A) Mass Update Ledger Period Status
B) Enable Multi-Company on Purchase Orders
C) Enable Company Accounting Details
D) Default Ship-To Contact and Shipping Terms

3. A company requires buyers to consolidate several requisitions into a single purchase order for a supplier.
To configure this requirement, where must you navigate?

A) Maintain Procurement Conditional Rules
B) Edit Company Procurement Options
C) Maintain Procurement Reasons
D) Edit Order-From Connections

4. What configuration can you perform using the Maintain Worktag Usage task?

A) Add primary worktags for non-transactional objects.
B) Add required worktags for non-transactional objects.
C) Add additional worktags for transactions.
D) Add conditional requirements for transactions.

5. Refer to the following scenario to answer the question.
You are ready to load a list of procurement items into your system. You will need to report on the items in various capacities for different uses. You must identify all items as Office Supplies. It is possible that you will need to categorize an item to additional uses, such as General Use or Promotional.
What must you set up to fulfill the required association of Office Supplies?

A) An item tag named Office Supplies
B) A spend category named Office Supplies
C) An alternate item identifier named Office Supplies
D) A purchase group named Office Supplies

Fragen und Antworten: