Zuverlässige Prüfungsunterlagen der C-THR83-1908
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SAP C-THR83-1908 Prüfungsthemen:
| Abschnitt | Ziele |
|---|---|
| Kandidatenverwaltung und Einstellungsabläufe | |
| Konfiguration von Kandidatenprofilen und Bewerbungsvorlagen | |
| Aktivierung von Stellenanforderungen und zugehörige Vorlagen | |
| E-Mail-Benachrichtigungen und Veröffentlichung von Stellenanzeigen | |
| Einrichtung und Bereitstellung der Recruiting-Instanz | |
| Verwaltung von Stellenangeboten und Funktionsberechtigungen |
SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Recruiting Management (Core Configuration & ATS) Q3/2019 C-THR83-1908 Prüfungsfragen mit Lösungen
1. What is recommended when configuring templates in the Recruiting module? Choose one:
A) Request indexing for the JRDM XML code
B) Validate your XML code against the DTD
C) Start your XML code permissions with the ?none? permission
D) Create all microsites for internal career sites before the JRDM XML is created
2. If you want to create and send a contract to your candidate which type of feature permissions do you enable?
A) Application historical results
B) Onboarding letters
C) Offer Approvals
D) Offer Letters
3. How can candidate applications be configured in Recruiting Management? There are 2 correct answers to this question.
A) Multistage applicationsdisplay fields at specific statuses in the candidate pipeline.
B) Late stage applications apply to the hiring manager role
C) Late stage applications enable a candidate to be in a job requisition without actually applying
D) Multistage applications are configured for candidate fields only
4. Which of the characteristics apply topre-screening questions? There are 2 correct answers to this question.
A) Cascading questions are supported
B) Can vary by requisition
C) Are in the CDM template
D) Can vary by internal and external candidates
5. When multistage application is enabled in the instance, where are permissions to read or edit most of the candidateapplication fields defined? Choose one:
A) Manage Recruiting Settings
B) Candidate Profile Template
C) Job Application Template
D) Job Requisition Template
Fragen und Antworten:
| 1. Frage Antwort: B | 2. Frage Antwort: D | 3. Frage Antwort: A,C | 4. Frage Antwort: A,B | 5. Frage Antwort: D |




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Abesser -
Gute Ressourcen und Studienmaterial. Es hilft mir bei der Vorbereitung der Prüfung C-THR83-1908. Ich habe die Prüfung abelegt und bestanden. Vielén Dank!